Conflits, sanctions
- Fraude, les salariés aussi.
- Publié dans Ressources humaines
Il n'y a pas que les grandes entreprises qui sont victimes de la malhonnête de leurs salariés. Une étude de Price Waterhouse Coopers, réalisée en 2007, indique que 40 % des...
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- Protéger ses données
- Publié dans Vous êtes !
Le départ d'un salarié ne se fait pas toujours dans la douceur et ce dernier pourrait avoir des envies de vengeance dans ces moments là. Et mieux vaut, pour l'employeur, anticiper et se protéger...
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- Rire de son quotidien !
- Publié dans Vous êtes !
La vie dans l'entreprise n'est pas rose tous les jours, loin s'en faut ! Les situations de conflits font naître toute sorte de remises en cause pas toujours faciles à accepter. L'humour pour...
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- Comment sanctionner ?
- Publié dans Ressources humaines
La vie de l'entreprise ne se passe pas toujours en douceur : il arrive aux salariés de déraper. Le pouvoir disciplinaire fait partie des prérogatives de l'employeur qui a, à sa disposition, une...
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