Ce qui est rare a un prix !
NotchUp propose aux
salariés dont le profil est recherché par les entreprises de se faire payer
pour leur accorder un entretien de recrutement.
Le site propose ainsi aux entreprises une alternative aux chasseurs de tête et
cabinets de recrutement. Elles peuvent ainsi attirer des salariés en poste en
les appâtant par de l'argent qui pose dés le départ l'intérêt qu'elles leur
portent. On peut le définir comme une sorte de place de marché des compétences.
Un concept qui pourrait ne pas tarder à traverser l'Atlantique.
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