L’Apec renforce sa présence en Nord Isère avec une nouvelle permanence à Villefontaine

Inaugurée le 2 février 2026, la nouvelle permanence de l’Apec à Villefontaine marque une étape dans le développement de son accompagnement de proximité auprès des cadres, des jeunes diplômés et des entreprises locales. Après une première année d’expérimentation, ce nouvel espace vise à répondre à une fréquentation croissante et à des besoins identifiés sur le territoire.

Un dispositif pérennisé après une phase d’expérimentation

Située au sein de la CCI Nord Isère, la permanence de Villefontaine s’inscrit dans une logique de consolidation territoriale. Après une première année jugée concluante, l’Apec dispose désormais d’un lieu dédié, adapté aux accompagnements individuels et collectifs.

Ce nouvel espace doit permettre de proposer un suivi plus régulier, plus lisible et plus accessible aux publics concernés, en cohérence avec la mission de service public portée par l’association.

Répondre aux besoins des entreprises et des cadres du territoire

Cette implantation répond à une hausse de la fréquentation et à des attentes exprimées aussi bien par les cadres et les jeunes diplômés que par les entreprises locales. L’objectif affiché est de renforcer la proximité et la continuité de l’accompagnement en Nord Isère.

Pour les acteurs économiques du territoire, cette présence renforcée vise notamment à faciliter l’accès aux services liés au recrutement, à la gestion des compétences et aux ressources humaines.

Un partenariat structurant avec la CCI Nord Isère

L’ouverture de cette permanence s’inscrit dans le cadre d’une convention de partenariat entre l’Apec et la Chambre de commerce et d’industrie Nord Isère. Cet accord formalise une volonté commune d’agir durablement en faveur de l’emploi, des compétences et du développement économique local.

À travers ce partenariat, les deux structures entendent renforcer l’accessibilité des dispositifs d’accompagnement pour les entreprises, les cadres et les jeunes diplômés.

Des actions de terrain engagées depuis 2025

Depuis 2025, l’Apec a engagé plusieurs actions en Nord Isère afin de répondre aux spécificités du territoire. Des événements à destination des entreprises ont notamment été organisés autour des enjeux de recrutement et de gestion des ressources humaines.

Des ateliers de proximité ont également été déployés en partenariat avec des acteurs locaux de l’emploi, dont France Travail, afin de proposer des accompagnements coordonnés et accessibles.

En parallèle, des rencontres et des suivis individuels ont été mis en place pour sécuriser les parcours professionnels des cadres et des jeunes diplômés.

Une dynamique territoriale confirmée

Selon l’Apec, ces différentes initiatives ont permis de structurer une dynamique locale et de confirmer la pertinence d’une présence renforcée à Villefontaine. La nouvelle permanence constitue ainsi un point d’ancrage supplémentaire pour accompagner les évolutions du marché de l’emploi cadre en Nord Isère.

Dans un contexte de tensions de recrutement, ce dispositif entend contribuer à rapprocher les besoins des entreprises et les compétences disponibles sur le territoire.