Evaluation de potentiel
Quoi ? Quel produit ou service proposé ? > Accompagnement en ressources humaines
L'évaluation de potentiel se distingue de la démarche bilan de compétence, car elle évalue un potentiel, une aptitude particulière chez le salarié compte tenu, le plus souvent, d'une perspective d'évolution dans l'entreprise le concernant, clairement identifiée.
• Sélection d'entreprises proposant le produit / service Evaluation de potentiel
- Entreprise VIP PBC LYON
Positionné dès l'origine sur les problématiques liées à l'emploi, PBC a développé et capitalisé outils, méthodes et savoir-faire adaptés : Bilan de compétences, bilan d'orientation scolaire, coaching, accompagnement individuel, animation de groupe, conduite de projets, audits organisationnels.
Bilan de compétences Validation de vos acquis professionnels
Etablir un inventaire approfondi de ses acquis professionnels et identifier et évaluer son potentiel personnel
Dans un...
- ANACT
- Le réseau ANACT pour l’amélioration des conditions de travail a pour vocation d’améliorer à la fois la situation des salariés et l’efficacité des...
- PBC GRENOBLE
- Positionné dès l'origine sur les problématiques liées à l'emploi, PBC a développé et capitalisé outils, méthodes et savoir-faire adaptés : Bilan de...
- PBC VALENCE
- Positionné dès l'origine sur les problématiques liées à l'emploi, PBC a développé et capitalisé outils, méthodes et savoir-faire adaptés : Bilan de...
- PBC VILLEFRANCHE SUR SAONE
- Positionné dès l'origine sur les problématiques liées à l'emploi, PBC a développé et capitalisé outils, méthodes et savoir-faire adaptés : Bilan de...
