GR Developpement

Spécialiste de fonction commerciale, GR Développement est animé depuis plus de 15 ans par une seule et même conviction : seule la formation "customisée", totalement sur mesure, opérationnelle et centrée sur le métier et les problématiques de chaque manager participant a un réel impact sur sa performance et sur celle de son équipe de vente.

Nos programmes intégralement sur mesure nous conduisent à agir sur l'homme et ses pratiques

1. Passer de l'étude de marché au plan marketing
2. Se connaître pour mieux manager
3. Manager sa communication interpersonnelle pour faire adhérer
4. Coacher un collaborateur
5. Pratiquer le management opérationnel de proximité
6. Manager par objectifs opérationnels
7. Pratiquer une délégation efficace
8. Préparer et animer des réunions utiles et motivantes
9. Conduire des entretiens annuels utiles et motivants
10. Réaliser des entretiens de recrutement pour faire le « bon » choix
11. Manager l'intégration
12. Conduire des entretiens de recadrage stimulants
13. Manager les situations conflictuelles positivement
14. Manager la motivation pour mobiliser les équipes
15. Réaliser des séquences de formation efficaces
16. Travailler en équipe projet
17. Négocier
18. Gérer son temps et ses priorités

Le coaching, accompagnement terrain de nos formations, aide à l'appropriation des méthodes, process et outils.