L’éditeur de logiciels lyonnais Efalia se dote d’une nouvelle DRH : Muriel Goulisserian

Muriel Goulisserian vient d’être nommée au poste de DRH d’Efalia, un éditeur de logiciels lyonnais.

Plus précisément, Efalia qui compte 140 salariés est un éditeur expert en dématérialisation des documents et des processus.

Cette arrivée a pour but de permettre à l’entreprise, « dans un contexte de marché porteur , de se développer harmonieusement, de fidéliser ses talents et d’en attirer de nouveaux. «

Muriel Goulisserian, 44 ans, est titulaire d’un Master 2 GRH de l’IAE de Lyon 3, qu’elle a complété par des formations en matière de droit social, coaching, intelligence émotionnelle et gestion du changement.

Avant de rejoindre Efalia, elle a occupé plusieurs postes dont ceux de Directrice Compensation & Benefits’ et de Directrice RH au sein de diverses organisations et notamment au sein de TNT Express France, Adecco ou du réseau d’écoles Compétences et Développement.

La nouvelle DRH décrit sa feuille de route : « Afin d’accompagner ce développement, un des premiers enjeux a été la mise en place du CSE, acteur essentiel d’une entreprise en évolution. Nous avons également initié l’optimisation de certains de nos processus RH, avec d’ores et déjà 10 recrutements en cours.

Nous voulons aussi renforcer notre marque employeur et nous rendre plus visibles sur les valeurs et l’engagement sociétal qui sont les nôtres. A ce titre, nous sommes notamment signataires de la Charte des 1000, qui repose sur un partenariat entre les entreprises locales, le Grand Lyon et la maison Lyon pour l’emploi. Au travers de ce partenariat, nous nous engageons à participer à la formation et à l’emploi des plus fragiles : demandeurs d’emploi longue durée, bénéficiaires du RSA, jeunes issus des quartiers prioritaires… ».