Conflits, sanctions
- Fraude, les salariés aussi.
- Il n'y a pas que les grandes entreprises qui sont victimes de la malhonnête de leurs salariés. Une étude de Price Waterhouse Coopers, réalisée en 2007, indique que 40 % des entreprises françaises...lire la suite...
- Protéger ses données
- Alain HUGONLe départ d'un salarié ne se fait pas toujours dans la douceur et ce dernier pourrait avoir des envies de vengeance dans ces moments là. Et mieux vaut, pour l'employeur, anticiper et se protéger car,...lire la suite...
- Rire de son quotidien !
- Alain HUGONLa vie dans l'entreprise n'est pas rose tous les jours, loin s'en faut ! Les situations de conflits font naître toute sorte de remises en cause pas toujours faciles à accepter. L'humour pour...lire la suite...
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